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个人简历

简历头像
王小二25岁3年189****7900807317****@qq.com培训经理/主管一句话向HR介绍自己

教育背景

2010-09 – 2014-07
XXXXX信息学院
本科

工作经历

  • 2015-10 – 至今
XXXXX网络传媒有限公司
培训项目主管
1、培训需求调研
2、年度、月度培训计划的制定
3、培训实施及效果评估与改进
4、搭建新员工入职培训体系
5、月度公开课的开展
6、职业经理人进修班的开展
7、领导力提升体系的搭建
8、内训师的培养
9、课件开发及讲授(《时间管理》、《人事行政制度》、《沟通技巧》)

  • 2014-07 – 2015-10
XXXXX信息技术有限公司
一、培训管理
1、人才培养方案的制定:制作时间甘特图,保证各项目及时开展;
2、培训需求调研及计划:需求结果分析,确定培训形式;
3、培训实施:培训过程的跟进;
4、培训效果评估:评估分析及改进措施;
二、干部管理
1、制定人才选拔方案;
2、根据用人部门编制及需求,开展组长的选拔工作;
3、根据人才晋升机制,进行晋升条件的审核及流程的提交;
三、项目管理
1、在职点部主管的培养:主管级
2、优才计划培养:应届大学生
3、三线员工的培养:在职三线职能人员

个人评价

行动力,责任心,学习力,抗压能力,心理承受能力

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